Habilidades de comunicación no son sólo de hablar

Tag: Comunicación , Crecimiento Personal - Beth y Neill

Un regalo que sigue dando El regalo de escuchar

Con el don de dar rápida próxima estación, queremos contarles acerca de un regalo que le puedes dar a nadie que estás en una relación.

¿Está teniendo en cualquiera de sus relaciones en el trabajo, en casa o con amigos? ¿Alguna vez te gustaría que hubiera algo que usted podría dar a alguien que pueda mejorar su relación? ¿Le sorprendería saber que realmente es un regalo?

Si desea fortalecer, mejorar y hacer crecer sus relaciones, el mejor regalo que podemos dar es el regalo de la presencia. Ahora, no estamos hablando de aniversario, cumpleaños o los regalos de Navidad ... La presencia que queremos decir es el don de escuchar a la otra persona sin pensar en ti mismo en absoluto.

"Si quieres ser escuchado, usted debe poner en la escucha del tiempo."
~ Marge Piercy

Estar presente para otra persona no significa sólo escuchar a ellos, sin hablar. Se requiere que usted realmente poner a usted ya sus deseos a un lado por el momento para que usted pueda escuchar lo que tienen que decir. Cuando usted le da el don de la presencia, no sólo se muestra a otras personas que aprecian y apoyan, también está abriendo la puerta a descubrir lo que es realmente importante para ellos-los valores ocultos debajo de sus palabras.

Esta semana, identificar una cosa que puedes hacer en relación con esta toma de conciencia y tomar medidas. Recuerde que el camino más corto para una vida feliz se encuentra a través de una elección consciente.

Con amor, o
Beth y Neill


El Número Uno de los obstáculos a la alta autoestima

Tag: Crecimiento Personal , Autoestima - Beth y Neill

¿Son sus pensamientos bloqueando el camino?

¿Alguna vez se trate de que no eres lo suficientemente bueno o no lo suficientemente inteligente, o que simplemente no tienen lo necesario para conseguir lo que quieres en la vida? ¿Alguna vez se preguntan por qué te sientes así o por qué estos pensamientos estallar en su cabeza tan a menudo como lo hacen?

Estos pensamientos son causadas por lo que llamamos creencias limitantes y son el efecto de la forma en que interpreta las experiencias desagradables de nuestro pasado. Por desgracia, cada creencia limitante que adoptemos a lo largo de nuestra vida se convierte en bloqueos de carreteras y nos impiden alcanzar los resultados que queremos.

"Sólo hay una causa de infelicidad: las falsas creencias que tiene en su cabeza, las creencias tan difundidas, por lo que comúnmente llevada a cabo, que nunca se le ocurre ponerlos en duda."
~ Anthony de Mello

Abrir camino a seguir

Hay una manera de utilizar estas creencias limitantes para su beneficio. Los convirtió en los bloqueos de carreteras que le impiden llegar a donde quieres ir en las luces de alerta que garanticen un viaje seguro y agradable. Usted puede hacer esto, tomando conciencia de cómo se siente. El truco es convertir a cualquier sensación de incomodidad en una luz roja intermitente. Cuando usted se siente incómodo en alguna forma, deja lo que estás haciendo e identificar los pensamientos en su cabeza son tus creencias limitantes.

Una vez que han identificado estas creencias limitantes, usted será capaz de descubrir la verdad que está enterrado dentro de ellos-lo que es más importante para usted, o lo que usted valora que no se encuentra en la situación. Una vez que usted comienza a practicar esto, usted comenzará a transformar sus acciones a partir habitual consciente.

Y como siempre decimos ... el camino más corto para una vida feliz se encuentra a través de una elección consciente.

Con amor,
Bet


Quiere la felicidad? Busca a las Buenas Nuevas!

Tag: felicidad , Crecimiento Personal - Beth y Neill

La buena noticia es ...

Estoy en una gran cantidad de listas de correo electrónico. Las listas que ofrecen información sobre el crecimiento personal, desarrollo espiritual, la comercialización del Internet, y la lista sigue y sigue. Estoy en estas listas porque yo soy un aprendiz de por vida. Ellos me dan ideas, interpretaciones, buena información y oportunidades de crecimiento y desarrollo en diferentes áreas de mi vida.

He estado recibiendo un correo electrónico en particular de una organización llamada CharityFocus y me gustaría compartirlo con ustedes. ¿Qué me ofrece esta organización es la inspiración y podríamos definitivamente el uso de todos los más de eso. Lo hacen mediante la búsqueda de buenas noticias de las personas y organizaciones que trabajan para elevar y contribuir a los demás.

Usted puede suscribirse a su boletín de noticias todos los días buenas noticias de hoy, vaya a: http://www.dailygood.org

He aquí un bocado pequeño de su último e-mail

Nadie ha comprendido plenamente la riqueza de simpatía, amabilidad y generosidad oculta en el alma de un niño. El esfuerzo de toda verdadera educación debe ser abrir ese tesoro. -Emma Goldman

Niños abrazar el espíritu de dar:

El muy rico y el muy famoso capturar a los titulares por su donación caritativa. Sin embargo, otro grupo de filántropos ávidos también está dejando su marca. Los jóvenes de la escuela primaria en el participan como nunca antes en hacer una diferencia directa en el mundo. Ellos están donando a través de Internet a proyectos favoritos en el exterior, creando sus propias organizaciones no lucrativas para perseguir las causas sociales, y convertirse en donantes en los tablones de la fundación para promover el cambio en sus comunidades de origen. Algunos jóvenes han logrado que el conocimiento de las actividades de voluntariado. Muchos han visto a celebridades ocupan buena causa. Otros han viajado con sus familias y se encontró con los retos que enfrentan muchos niños en otros países. Este artículo de la Christian Science Monitor leer más en: http://www.csmonitor.com/2008/1124/p13s01-wmgn.html

Be The Change:
Al acercarse la temporada de fiestas, ayudar a introducir a un niño a la alegría de dar.

Confía en mí, si usted quiere traer más felicidad en su vida, buscar una buena noticia. Una manera simple de hacer esto es mediante la firma de la dailygood.org boletín de noticias y llevar el don de la buena noticia a su vida.

Con amor,
Bet


Tratar con personas difíciles? Ahora aprender a manejarse de manera constructiva

¿Cómo se maneja?

¿Se acabará sobre una base regular? Si es así, ¿hay momentos en los que desea ejecutar sólo en cuero, o haga clic en los talones y hacer que desaparezcan? ¿O usted es el tipo de persona que hace bien enojado y combativa hacia ellos? De cualquier manera, estas situaciones pueden ser muy estresante. Pero no te preocupes ...

La buena noticia es que hay maneras de lidiar con estas personas que son mucho menos estresante y también podrá llegar a sentirse mucho más satisfechos con el resultado.

Lo creas o no, hay gente que no deje que este tipo de situaciones les molesta. Simplemente mantener la calma y libre de estrés cuando se enfrentan con el malestar y la ira. ¿No sería bueno saber lo que saben? Pues ahora puedes! Aquí hay algunos consejos sencillos que le ayudarán a dar un suspiro de dejar la próxima vez que se termina tratando con una persona enojada.

Muchas veces, cuando nos damos cuenta de que alguien se siente mal, lo primero que hacemos es asumir la responsabilidad personal. Creemos que la única razón por la que sería molestar y hacernos al respecto-es que debe ser cosa de nosotros. La primera cosa a entender es que cuando la gestión de este tipo de situaciones es que no se trata de ti, es realmente todo acerca de ellos!

Puedo adivinar lo que estás pensando: "¿Qué quieres decir, no lo tomes como algo personal, cuando hay alguien que grita en mí y me dice que es culpa mía!"

Entiendo lo difícil que será al principio, pero cuando se empieza a apreciar este punto, se convierte en mucho más fácil evitar de tomar estas cosas como algo personal: Cada declaración que escuche decir que alguien viene de un deseo profundo e inherente a satisfacer sus necesidades o para apoyar algo que ellos valoran. Y lo más probable es hacer lo mismo - su comportamiento humano normal.

Sin lugar a dudas todo se deriva de cualquiera de las necesidades y valores.

A modo de ejemplo, alguien que se siente mal sólo puede tener una necesidad de un examen, o lo harían en la realidad la fiabilidad de valor. Al enojarse, ellos están tratando de satisfacer estas necesidades o respetar lo que ellos valoran.

Digamos que un hombre enojado tiene una conversación con Gandhi (mientras él estaba vivo). Y él le dijo a Gandhi: "Nunca he tenido una vida difícil, así que no pretendo saber qué es el sufrimiento. La gente espera de usted de pies y manos! Eres un farsante! "

¿Te imaginas Gandhi responder a esto como algunas personas-a la defensiva, con el enojo y las palabras clave? "¿Qué quiere decir falso? Trate de hacer lo que hago todos los días ... que no duraría ni un minuto. Es un ignorante muy poco por el hombre probablemente ni siquiera trabajar para vivir! "

Ahora estoy seguro de que puedo imaginar de dónde esta conversación acabaría!

Es casi imposible pensar en Gandhi reaccionar de esta manera, pero ¿por qué no? ¿Qué sabe él que la mayoría de nosotros no?

Gandhi sabe que el hombre molesto se deriva de su propia vida difícil y está a la ventilación de su propio dolor. El hombre está enojado porque sus necesidades no han sido satisfechas, y las cosas en su vida no están en armonía con sus valores.

Por lo tanto, a partir de ahora, cuando se enfrentan con gente difícil, trate de recordar que absolutamente todo la gente diga o haga es un esfuerzo para satisfacer sus necesidades de apoyo o algo que ellos valoran.

La próxima vez que te están en una incómoda situación de éstos-STOP-no justifica a ti mismo, en lugar de comenzar por recordarse a sí mismo que su ira no se trata de usted, es acerca de ellos y su situación.

No te lo tomes personalmente.

Considere esto: ¿Quieres que tu felicidad a depender de otros, o te largo para el tipo de felicidad que usted tiene control total sobre? Tome las riendas de la situación mediante la alineación de sus valores con las acciones que toma.

Otra gran manera de mantener la calma cuando se trata de los demás que están molestos o enojados es que la curiosidad. Haga preguntas como, "Hmm, me parece muy tensa y molesta. Me pregunto lo que está pasando en su vida que tiene que sentirse de esta manera. "

Parar y tomar un minuto si usted empatizar con sus circunstancias y pensar, "Si me he comportado de la forma en que se comporta hacia mí, ¿qué podría estar pasando en mi vida?" Entonces supongo que lo que podría ser.

Cambiar el foco de atención de esta manera puede verdaderamente libres. Vas a dejar de actuar o sentirse a la defensiva. Este enfoque le llevará a un lugar mucho más pacífico y le ayudará a llenar tu vida de felicidad, y una multitud de relaciones satisfactorias que realmente va a disfrutar.

"Dar ejemplo no es el principal medio de influir en los demás, sino que es el único medio."
~ Albert Einstein

Repasemos: - La tensión y la actitud defensiva no es la única manera de tratar con personas difíciles. - Todo lo que la gente dice o hace es a favor de algo que ellos valoran o para satisfacer alguna necesidad. - Su malestar no es acerca de usted, no lo tomes como algo personal. Asumir la actitud de ser curioso. - Tu felicidad no depende de cómo otros actúan o lo que dicen.

Al tratar con personas difíciles, este enfoque le ayudará a abrir las puertas a un renovado sentido de la felicidad y la libertad ya no ser restringido por sus circunstancias. Tienes la oportunidad de elegir cómo responder y las acciones que tomará.

Si quieres empezar a interactuar de forma diferente con las personas que están molestos, primero debe practicar las habilidades esenciales que crean un mundo más pacífico, la vida feliz. Si usted está listo para crear ese tipo de vida actual, regístrese en nuestra serie semanal eMail invita a la reflexión y de motivación de Acción Consejos. El formulario de inscripción se encuentra en la parte superior derecha de la pantalla. No espere más, inscríbase hoy mismo. Estarás feliz de haberlo hecho.

Con amor y agradecimiento,
Bet


Pequeñas formas conocidas para Reconstruir la intimidad de su relación - Parte 7

Tag: Creación de la intimidad - Beth y Neill

Siete pasos que reconstruyen la intimidad - una serie de siete

Aquí está el paso 7. Si te perdiste el inicio de la serie, haga clic aquí: Reconstruir la intimidad - Primera parte

Paso 7: Celebrar y renegociar.

Bueno, hasta ahora usted tiene:
• Se creó un espacio seguro para su Diálogo abierto
• Comprometerse con el proceso de descubrimiento
• Crear una intención mutua
• Cada uno empezó a preguntar por lo que quieres
• Los acuerdos alcanzados sobre quién está dispuesto a hacer qué y cuándo

Ahora lo que necesitamos saber es que, o bien lo que se ha acordado va a pasar o no.

Esto es sólo la verdad de la toma de acuerdos. La tendencia habitual es que se molestan cuando un acuerdo no se mantiene. Tenemos una opción diferente mucho más satisfactorio.

Se sugiere, cada vez que alguien sigue a un acuerdo, que todo el mundo inmediatamente reconocer y celebrar esta maravillosa contribución a su relación.

Sin embargo, cuando algunos acuerdos no se cumplen-y en algunos acuerdos están obligados a no mantener-esto también es motivo de celebración, no el escurrido de las manos.

¿Por qué? Debido a todo lo que significa es que usted no estaba tan claro como el que tenía que ser para un acuerdo exitoso y todo lo que hay que hacer es renegociar.

No lo tome como una afrenta personal, todo lo que significa es que algo faltaba en el acuerdo original. Averigüe lo que impidió el acuerdo de ser mantenido. Después de averiguar lo que faltaba, volver a su intención y usar lo que hemos descubierto para renegociar las estrategias y tomar nuevos acuerdos.

La reconstrucción de la intimidad en su relación no tiene por qué ser difícil. Todo lo que necesita es que ambas partes están dispuestas, usted tiene los recursos que le apoyan, y una intención mutua para guiarle hacia adelante.

Con estas piezas de la fundación en su lugar, su éxito en la construcción de una relación feliz y sana, llena de amor y la intimidad está garantizada.

Con gran amor y aprecio,
Beth y Neill