Вы цените качество ваших отношений?
Создание фонда для успеха
Мы считаем, что качество наших отношений создает качество нашей жизни. Если это так, то очень важно знать, как эффективно привести свои потребности и желания с потребностями и желаниями людей в вашей жизни. Без этой способности, это может быть трудно поддерживать качество отношений необходимо для создания такой жизни вы действительно хотите.
Как вы можете знать, если кто-то в вашей жизни на той же странице, как вы? Есть те же самые вещи важны для вас обоих? Вы хотите, чтобы подобные результаты?
Создание согласование является важным компонентом для успешного сотворчества. В жизни мы часто не о собственном бизнесе пытаются достичь наших целей , но мы все еще связаны между собой. Эти соединения положить пределы от того, насколько мы можем получить в достижении наших результатов без сотрудничества .
Процесс создания подлинного сотрудничества начинается с выравнивания. Это процесс становится ясно, о том, что важно для всех участников на самом глубоком уровне их основных ценностей . Когда вы начинаете строительство процесс выравнивания на этой основе общих ценностей существует меньше возможностей для отключения и разногласий.
Это означает, убедившись, что вы установить выравнивание на уровне значений, прежде чем приступить к созданию стратегии для получения чего вы хотите.
Когда вы ставите телегу впереди лошади
Мы часто видим, люди застревают, когда они пытаются получить сотрудничестве кто-то, и они начинают разговор с предложения или просить стратегии. Проблема в том, что люди, как правило, имеют разные представления о том, какие стратегии будут работать лучше. Это просто для разногласий по поводу стратегии, в конечном итоге звучать как суждения и оправдание.
В качестве примера, скажем, вы работаете в очень малых офисов и коллега за соседним столом говорят громче, чем позволяет легко сосредоточиться.
Если у вас подошел к их столу со стратегией уже в виду, такие их хранение свой голос вниз, а они по телефону, первое, что вы можете услышать разногласия о том, как громко они говорят или какие-то оправдания, почему это Важно говорить с уверенным голосом.
Это позволяет избежать назад и вперед, который связан с возникнуть, если вы начнете разговор с более глубокого уровня понимания и связи. Вы можете гораздо легче создать сотрудничества вы хотите, когда вы начинаете создание выравнивание вокруг того, что каждый из вас значение.
Почему? Потому что на уровне ядра, мы все один и тот же набор ценностей и начинает разговор, сосредоточив свое внимание на эти значения стимулирует нашу естественную склонность к эмпатии и сострадания.
Согласование с Успеха
Подумайте об этом. В этой ситуации, не каждый человек хочет испытать внимание?
Может быть понимание важно для них?
Хотят ли они быть свободными, чтобы сделать свой выбор?
Вы думаете, что они хотели бы быть комфортно, расслабленно, и свободно выражать себя?
Да, конечно, они будут, так же как и все остальные.
Таким образом, в этой работе ситуацию, представить себе, что о намерении начать разговор:
- с повестки дня не другой, чем сотрудничать, так что каждый получает то, что наиболее важно для них,
- с намерением, чтобы сначала создать понимание и согласование о том, что вы каждое значение в идеальной ситуации работы,
- и без привязки к какой-либо конкретной стратегии.
Если бы это была ваша цель, вы можете начать давая им знать, есть то, что вы хотели бы получить на той же странице о. Затем запрос для разговора, где вы можете обсудить то, что наиболее важно для каждого из вас о ваших условий труда и отношения с коллегами.
В этом разговоре, вы можете изучить стоимость размещения на возможность сконцентрироваться во время работы, и их желание, чтобы быть эффективным во время телефонных звонков.
Когда проблемы становятся возможности
Объем их использовании, а по телефону, и ваше желание концентрации, может стать возможность получить более связную и знают друг друга значениями.
Это качество обмена прокладывает путь для вас, чтобы участвовать в создании стратегии для совместной работы, которые обеспечивают каждый испытывает больше того, что они хотят.
Это, как начать совместное создание общего видения на успех. Выравнивание прокладывает путь для простого соглашения и удовлетворительные результаты, что дает гораздо больше удовольствия для всех участников.



















